Новый номер журнала КОРПОРАТИВНЫЕ УНИВЕРСИТЕТЫ - №29 – доступен с 28 апреля
Тема номера «Тренинги командообразования - миф или реальность?»

Собраться вместе - это начало.
Остаться вместе - это прогресс.
Работать вместе - это успех.
Генри Форд

Командообразование – пожалуй, один из ярчайших образцов «плюрализма мнений» современных гуру менеджмента. Разброс колоссальный – от полного отрицания применимости понятия «команда» к бизнесу до воспевания синергетических эффектов командной работы. Но на страницах журнала сегодня мы дали слово все-таки сторонникам командообразования, цель которых – раскрыть секреты обучения такой командной работе, которая действительно принесет успех любой организации (и не обязательно коммерческой).
Когда тренинг команды – это миф, а когда – инструмент повышения эффективности? Нужна ли команда в современном бизнесе? И что же имеется в виду под этим всеобъемлющим словом «тим-билдинг»/командообразование? На эти вопросы отвечает автор в статье ключевой рубрики «Тема номера».
Можно разработать массу гениальных проектов, но если команда будет не готова к изменениям, а кризис это и есть изменения в экономической ситуации, то все инновации так и останутся только на бумаге – утверждает автор статьи в разделе «Проверено на практике», описывая успешную работу команды на примере крупной транспортной компании.
Командообразование: когда оно нужно и когда нет, какие существуют риски, а чем на самом деле отличается командообразование от формирования командного духа - в материале раздела «Технологии и методики». В другой статье раздела рассматривается «тим-билдинг» для адаптации топ-менеджеров. Поиск топ-менеджеров всегда вызывает сложности. Но не менее сложным является адаптация новых топ-менеджеров в корпоративную культуру компании.
Есть версия, что способность работать в команде формируется в течение всей жизни. И часто получается так, что среда не помогает в развитии этих важных навыков, а подавляет их. И тогда компании вынуждены вкладывать силы в переучивание людей и развитие команд. Но ведь могло быть иначе, предполагает автор в рубрике «Фабрика идей».
Более семидесяти процентов запросов «на командообразование» при тщательном их обсуждении выливаются в какой-то другой тренинг. Вариантов бывает множество: и в самоорганизацию, и в проведение совещаний, и в управление коммуникативными различиями, и в ситуационно-динамическое руководство... Что же реально стоИт за запросом на такой тренинг – разбирается автор статьи в рубрике «Советы экспертов».
Существует ли эффективное компромиссное решение, которое не только проводит организаторов по тонкой грани между хаосом и "муштрой", но и позволяет оценить, достигнуты ли цели корпоративного мероприятия, и много ли подлинно «командного» в пришедшей к финишу команде? В разделе «Презентация» автор делится опытом использования современных технологий для управления подобными мероприятиями.
В «Клубной жизни» представлены весенние Пресс-релизы Клуба Директоров Учебных Центров.
В разделе «Что.Где.Когда.» размещен пресс-релиз о бесплатных мастер-классах EDUCA-BS и информация о портале поддержки малых и средних предпринимателей, а также результаты очередного открытого мини-исследования по теме номера.
Если хочешь идти быстро – иди один. Если хочешь идти далеко – идите вместе. :-)

СОДЕРЖАНИЕ

ТЕМА НОМЕРА

Тренинг командообразования: КАК МИФ и КАК РЕАЛЬНОСТЬ.
Автор: Долгов Максим

ПРОВЕРЕНО НА ПРАКТИКЕ

«Лебедь, рак и щука» или «Все в одном поезде».
Автор: Задимидько Ирина

ТЕХНОЛОГИИ И МЕТОДИКИ

Командообразование: кому оно нужно?....
Автор: Татарникова Марианна

Тим-билдинг для адаптации топ-менеджеров и не только их. Практические кейсы.
Автор: Валинуров Ильгиз

ФАБРИКА ИДЕЙ

Почему сотрудники не сотрудничают – «зрим в корень».
Автор: Иванова Маргарита

СОВЕТЫ ЭКСПЕРТОВ

Образование какой «команды» вам нужно?
Автор: Молоканов Михаил

ПРЕЗЕНТАЦИЯ

Инструмент командообразования на ладони, или четыре болевых точки корпоративного мероприятия
Автор: Крючков Олег

КЛУБНАЯ ЖИЗНЬ

Клубы Директоров Учебных Центров:
Игровые технологии в корпоративном обучении - Мафия и Гольф!
Оценка и повышение качества программ обучения
Правовые аспекты корпоративного обучения и новые тенденции корпоративного обучения
О технике задавания вопросов и бизнес-играх

ЧТО, ГДЕ, КОГДА

EDUCA-BS:Очные мастер-классы EDUCA-BS теперь бесплатны для абонентов
Очередной мастер-класс из цикла EBS-Сертификат понравился участникам
ВЫСТАВКА НАОБОРОТ: Ответные мастер-классы 31 марта и 14 июня
Бизнес с нуля
Результаты открытого мини-исследования по теме номера

-----------------------------------
Условия подписки и места продаж на сайте: www.corporate-education.ru